Gestionnaire sénior de l'approvisionnement et de la logistique

À propos de Pratt & Whitney Canada

Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l’innovation aérospatiale, dont le siège social est situé à Longueuil, au Québec, depuis 1928. Nous concevons et fabriquons des moteurs d’aéronefs de nouvelle génération qui propulsent la plus grande flotte mondiale d’avions et d’hélicoptères dans les segments de l’aviation d’affaires, de l’aviation générale et de l’aviation régionale.

Depuis près de 100 ans, nos équipes sont à l’avant-garde des technologies de propulsion, repoussant les limites afin de rendre nos moteurs plus performants et fiables. Nos moteurs soutiennent des missions essentielles, du transport de passagers et de marchandises aux services médicaux d’urgence, aux opérations humanitaires et à la lutte contre les feux de forêt, partout dans le monde.

Un employeur de choix

Pratt & Whitney Canada a été reconnue comme l’un des meilleurs employeurs au Canada en 2026 selon Forbes, et ce, pour une 11e année consécutive. L’entreprise s’est également classée au premier rang des employeurs de l’industrie de l’aérospatiale et de la défense au pays. De plus, notre siège social figure toujours parmi les meilleurs employeurs de la région de Montréal. Ensemble, ces distinctions confirment notre réputation d’employeur de choix à Montréal, au Canada et à l’échelle mondiale.

Pourquoi rejoindre notre équipe ?

En tant que leader de l'organisation, le ou la Gestionnaire, Approvisionnement et Logistique, GAL est responsable de la gestion des approvisionnements en pièces de rechanges, la gestion des fournisseurs, de l’inventaire ainsi que de la planification des opérations de l’usine. Le ou la GAL s’assure du bon déroulement des activités quotidiennes notamment, celles assurant le respect des normes et processus, la production et l’efficacité opérationnelle, la qualité des produits, les activités de conformité ainsi que le respect des objectifs de coûts et budget opérationnel.

Le poste s’effectue à notre établissement de St-Hubert, du lundi au vendredi, selon des horaires flexibles et exclusivement en présentiel.

À quoi ressemblera votre quotidien ?

• Responsable de l’équipe de l’approvisionnement et gestion des fournisseurs de l’usine de Saint-Hubert.
• Fournir des services et des solutions de réparation et de révision de la plus haute valeur et de la plus haute qualité, dans les délais;
• Établir des relations solides et de confiances avec nos différents partenaires;
• Suivre la performance opérationnelle des fournisseurs à travers les différents indicateurs de performance et déterminer les stratégies d’améliorations nécessaires;
• Diriger les initiatives stratégiques pour l’approvisionnement en matériel de rechange;
• Mettre en œuvre les meilleures pratiques de gestion de la performance et de développement professionnel des membres de l'équipe, notamment en agissant comme coach et mentor;
• Travailler en collaboration avec les opérations à l’élaboration des objectifs de livraisons;
• Collaborer avec d’autres organisations fonctionnelles pour développer des solutions et s'assurer que la performance des fournisseurs répond aux besoins de l'organisation de l’usine;
• Assurer un alignement des priorités et leurs communications à travers les différentes entités;
• Offrir une expérience employé de classe mondiale;
• Offrir une expérience client de classe mondiale;
• Comprendre le contexte de nos clients pour personnaliser notre offre;
• Faire de la santé et de la sécurité la priorité dans tout ce que nous faisons et protéger l'environnement dans lequel nous opérons;
• S'assurer de l'engagement envers la conformité - Éthique, SOX, EH&S, ITC et Qualité;
• Atteindre les plans d'affaires ciblés sur les ventes, l'EBIT, le ROS, la rotation des stocks et les flux de trésorerie;
• Surveiller et gérer l’inventaire afin de réduire les risques financiers, soutenir l'efficacité du fonds de roulement et identifier des opportunités de redistribution ou d'utilisation au sein du réseau de P&WC;
• Diriger des projets d'amélioration continue axés sur l'efficacité opérationnelle, la standardisation des processus et l'optimisation de la performance dans l'installation MRO, en s'appuyant sur les méthodologies Lean, Kaizen ou Six Sigma;
• Contribuer à l’élaboration d’une vision stratégique pour l'entreprise (1–5 ans);
• Atteindre des objectifs ambitieux pour capitaliser sur les opportunités de croissance;
• Favoriser l'innovation et industrialiser les nouvelles technologies;
• Favoriser l'excellence opérationnelle et l'efficacité de la production grâce à l'amélioration continue.

Qu’est-ce qu’il vous faut pour réussir ?

• Baccalauréat en logistique, approvisionnement ou en gestion des affaires avec plus de 5 ans d'expérience en gestion; MBA ou autre diplôme de gestion avancé de préférence
• Expérience dans un rôle de direction et capacité à être promu grâce à des performances démontrées et à des capacités prouvées
• Succès démontré dans la gestion des approvisionnements, avec d'excellentes compétences interpersonnelles et organisationnelles
• Aptitude prouvée à diriger des projets dans les domaines suivants ayant une incidence sur les opérations: Informatiques, intelligence artificielle, RH, Qualité, etc.
• Ce poste s’inscrit dans un milieu de travail francophone, néanmoins il nécessite une très bonne connaissance de l’anglais pour lire et comprendre, sur une base quotidienne, de la documentation et des termes techniques qui peuvent émaner d’organisations internationales, ainsi que pour écrire et communiquer en anglais avec des clients, des fournisseurs ou des collègues internationaux.

Qualifications privilégiées

• La connaissance des principes de la transformation Lean et une compréhension des processus d'assemblage, de test et d'usinage de moteurs à turbines sont des atouts.

Ce que nous offrons

• Programme de régime de retraite et d’épargne avec cotisation de l’employeur
• Programme d’assurance collective
• Possibilités d’avancement (progression de carrière)
• Programme de mérite ou programme de reconnaissance
• Programme de santé et bien-être, y compris la télémédecine
• Club récréatif et sportif
• Garderies à proximité
• Accessibilité en transport ou programme de transport en commun et stationnement gratuit

Travailler chez Pratt & Whitney Canada

Le masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte. Nous étudierons la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés.

Chez Pratt & Whitney Canada, nous allions avec passion, audace et rigueur pour concevoir, fabriquer et entretenir les moteurs d’aéronefs les plus avancés et les plus fiables au monde. Notre travail et la qualité de nos produits contribuent au succès de nos clients, qui à leur tour sauvent des vies, soutiennent le commerce, connectent les communautés et protègent les libertés.

Chez Pratt & Whitney Canada, vous avez l’occasion de faire une différence tous les jours ; il suffit de lever les yeux. Êtes-vous prêt à vous dépasser ?

Le candidat retenu devra se soumettre à une vérification de ses antécédents judiciaires et obtenir toutes les autorisations nécessaires en lien avec la manipulation et le transfert de marchandises contrôlées. L’offre d’emploi est conditionnelle à la réussite de ces vérifications et à l’obtention des autorisations requises. Si ces conditions ne sont pas respectées, l’offre d’emploi sera retirée.