À PROPOS DE FTAI AVIATION LTD. (NASDAQ: FTAI)

FTAI possède et entretient des moteurs de jets commerciaux en se concentrant sur les moteurs CFM56 et V2500. Le portefeuille de produits exclusifs de FTAI, y compris la Module Factory et une coentreprise pour la fabrication de PMA de moteurs, lui permet d'offrir des économies de coûts et une flexibilité à notre base de clients compagnies aériennes, bailleurs et entreprises de maintenance, réparation et exploitation. De plus, FTAI possède et loue des avions à réaction, ce qui facilite souvent l'acquisition de moteurs à des prix attractifs. FTAI investit dans des actifs aéronautiques et des produits aérospatiaux qui génèrent des flux de trésorerie solides et stables avec un potentiel de croissance des bénéfices et d'appréciation des actifs.

FTAI opère à l'échelle mondiale et possède des bureaux à New York, Miami, Montréal, Singapour, Dubaï, au Royaume-Uni et en Irlande.

APERÇU DU POSTE

Responsabilités:

• Apporter des informations sur les coûts et les performances des moteurs en élaborant des modèles analytiques qui traduisent les données opérationnelles en intelligence financière claire et exploitable.
• Diriger l'analyse de la rentabilité des moteurs, des clients et des programmes, en fournissant des informations qui façonnent directement la stratégie commerciale et la prise de décision des dirigeants.
• Construire des modèles financiers avancés pour soutenir les décisions de prix, les prévisions, l'analyse des investissements et l'optimisation opérationnelle.
• Utiliser l'analyse basée sur l'IA, y compris les outils développés grâce au partenariat de FTAI avec Palantir, pour combiner de grands ensembles de données complexes, découvrir les tendances et générer des informations prédictives qui améliorent la disponibilité des moteurs et les performances financières.
• Présenter les résultats financiers et les analyses à la direction, jouant un rôle visible dans les examens d'entreprise mensuels et trimestriels.
• Collaborer avec les chefs de service pendant le processus budgétaire annuel pour aligner les prévisions, les structures de coûts et les objectifs commerciaux.
• Analyser les taux des frais généraux et des frais d'administration et de gestion, en soutenant les initiatives de transparence des coûts et d'amélioration des marges.
• Diriger les composants clés de la clôture mensuelle, y compris les écritures de journal, les rapprochements et l'analyse des performances, garantissant l'exactitude et l'intégrité financière.
• Soutenir l'audit annuel, en collaborant avec les partenaires internes et externes pour assurer un processus fluide et efficace.
• Contribuer à un large éventail d'initiatives comptables et financières, y compris les améliorations de processus, l'automatisation et les projets d'évolutivité.

Qualifications:

• Baccalauréat d'une université accréditée en comptabilité/finance, avec 3 à 5 ans d'expérience professionnelle
• Maîtrise en administration des affaires (MBA) / Comptable professionnel agréé (CPA) serait un atout
• Un haut niveau d'ambition, d'appropriation et de dynamisme, avec un désir de contribuer à une organisation en croissance rapide et axée sur l'innovation.
• Compétences analytiques exceptionnelles, avec la capacité de collecter, structurer, interpréter et traduire des données en informations exploitables.
• Solide connaissance des fondamentaux commerciaux et sens financier
• Compétences en matière de priorisation et d'organisation
• Doit avoir une très bonne capacité à résoudre les problèmes
• Communicateur efficace
• Maîtrise avancée de Microsoft Office, en particulier Excel
• Bilingue (anglais et français)
• Une expérience dans l'aviation est préférable mais non requise

Ce que nous vous offrons:

• Rémunération compétitive
• Du temps pour se ressourcer avec des vacances, des journées personnelles, des jours fériés et des congés parentaux
• Couverture médicale, dentaire et visuelle familiale complète disponible dès le premier jour d'emploi
• Soins de santé virtuels (accès 24h/24 et 7j/7 aux professionnels de la santé)
• Un compte de dépenses bien-être pour vous aider dans votre parcours de bien-être
• Programme d'aide aux employés et à la famille (PAEF) qui comprend des séances de counselling individuelles gratuites
• Assurance voyage médicale
• Installations de fitness sur place dans nos principaux bureaux
• Un régime enregistré d'épargne-retraite qui comprend des cotisations de l'entreprise correspondantes dès votre premier jour d'emploi, qui comprend également l'accès à des conseillers financiers fournissant des conseils en investissement et une planification financière complète.

Ce rôle est basé sur site et exige une présence à temps plein au bureau.

Déclaration d'égalité des chances:

FTAI Aviation est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et qui valorise la diversité en milieu de travail. Nous nous engageons à l'excellence dans le service à tous les clients, y compris les personnes handicapées, et nous encourageons les commentaires sur la prestation de ces services.

Exigences linguistiques au Québec:

Un niveau intermédiaire de connaissance de l'anglais est nécessaire pour communiquer avec les autres bureaux de l'entreprise, les partenaires et les clients situés en dehors du Québec, et pour lire, interpréter et produire de la documentation, de la correspondance et des rapports en anglais au besoin.