Analyste, Contrôle de programme / projets

Le cas échéant, Bombardier favorise des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi vous joindre à nous?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les avions les plus performants au monde pour les clients les plus exigeants de la planète, qu'il s'agisse de particuliers, d'entreprises, de gouvernements ou d'armées. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout ce que nous faisons et en définissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est évoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En accordnant la priorité à la croissance et au développement des employés, nous donnons à chacun les moyens d'atteindre son plein potentiel selon ses propres conditions, car le meilleur travail s'accomplit lorsque l'on est libre d'être soi-même et de partager son expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

Ayant le bien-être de nos employés à cœur, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend les éléments suivants :

• Régimes d'assurance (dentaire, médicale, assurance-vie, invalidité, et plus encore)
• Salaire de base compétitif
• Régime d'épargne-retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté

Quelles seront vos contributions à l'équipe?

• Assumer la responsabilité de l'élaboration et de la gestion des stratégies, des échéanciers et du budget du portefeuille de projets du programme.
• Gérer le portefeuille de projets au sein de l'organisation du bureau de programme (planifier, organiser, diriger et contrôler).
• Gérer la gouvernance liée à votre lot de travail, établir des mesures pour surveiller la performance et les progrès, et préparer le contenu nécessaire (ordre du jour, stratégie, échéancier proposé, analyse de rentabilité, etc.).
• Établir et présenter les échéanciers et les analyses de rentabilisation du programme de projets, et guider l'équipe multifonctionnelle vers les jalons de projet définis.
• Diriger et faciliter l'intégration, l'évaluation et l'exécution des projets avec les parties prenantes internes et externes.
• Gérer les risques et les opportunités associés à votre portefeuille de projets.
• Fournir du soutien et de la priorisation aux membres de l'équipe à l'interne comme à l'externe; encadrer les analystes juniors.
• Résoudre les problèmes de projet complexes en faisant appel à vos connaissances et à votre expérience.
• Contrôler les coûts du programme (main-d'œuvre, matériel et autres coûts directs), soutenir les négociations avec les fournisseurs et les autres parties prenantes en ce qui concerne l'échéancier du programme, la portée technique et l'impact commercial.

Comment réussir dans ce rôle?

• Vous détiens un baccalauréat en administration, en finance, en gestion de projet ou dans une autre discipline pertinente.
• Vous possédez un minimum de cinq (5) ans d'expérience directe dans un environnement de fabrication complexe (secteur aéronautique privilégié), incluant la gestion de projets/programmes.
• Vous possédez une expérience démontrée en gestion de projets, en gestion des opérations et en gestion des contrats.
• Vous démontrez un vif enthousiasme à développer vos compétences et à acquérir une expérience supplémentaire dans les méthodologies de gestion de projets et la gouvernance financière.
• Vous possédez des connaissances directes des processus de fabrication dans l'industrie aéronautique à partir de l'atelier (atout).
• Vous possédez de solides compétences en communication, en animation, en influence et en gestion des parties prenantes et des relations interpersonnelles à tous les niveaux; vous démontrez une capacité à diriger et à guider sans autorité formelle.
• Vous êtes à l'affût des nouvelles tendances dans le domaine aérospatial et de l'amélioration continue.
• Vous faites preuve d'une facilité à gérer des priorités multiples et à surmonter les revers.
• Vous aimez avoir un niveau élevé de responsabilité.
• Vous êtes reconnu pour votre sens élevé de l'initiative, votre autonomie, votre innovation et votre bon sens pratique.
• Vous possédez un solide esprit analytique pour le suivi des mesures et de la performance.
• Vous maîtrisez Microsoft Office et les outils Teams, y compris MS Project.
• Vous pouvez travailler sur place à notre établissement de la région de Montréal au moins deux (2) jours par semaine, parfois plus, selon les besoins.
• Vous pouvez voyager pour le travail jusqu'à 25 % du temps vers Montréal ou vers des sites internationaux, selon les besoins opérationnels.
• La capacité de travailler en espagnol et/ou en français n'est pas obligatoire, mais serait considérée comme un atout.

Maintenant que vous vous voyez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe de Bombardier!

Veuillez noter : Vous n'avez pas besoin de toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne recherchons pas le candidat idéal, nous recherchons un grand talent et des personnes passionnées.

Bombardier est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, et ethnicité, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées applicables à poser leur candidature.